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Curso de Gestión Estratégica del Bienestar Organizacional: Modelo MBO

Duración: 12 horas

Modalidad: Presencial / Online

Precio: A consultar

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    Gestión Estratégica del Bienestar Organizacional: Modelo MBO de Bienestar Organizacional

    Curso teórico-práctico y bonificable en modalidad presencial y en remoto dirigido a gestores del Bienestar Organizacional y profesionales en general con competencias en la gestión del Bienestar Organizacional y en el que aprender a:

    • Comprender los requisitos del Modelo MBO de Bienestar Organizacional.
    • Comprender los requisitos del Modelo MBO de Bienestar Organizacional de cara a poder llevar a cabo auditorias de primera parte del Modelo MBO de Bienestar Organizacional.
    • Comprender los requisitos del Modelo MBO de Bienestar Organizacional de cara a afrontar, de forma satisfactoria, los procesos de auditorías de primera, segunda y tercera parte del Modelo MBO de Bienestar Organizacional.
    • Interpretar los requisitos del Modelo MBO de Bienestar Organizacional.
    • Planificar, organizar, implantar y mantener un Modelo de Gestión del Bienestar Organizacional en base los requisitos establecidos por el Modelo MBO de Bienestar Organizacional teniendo en cuenta las circunstancias particulares de cada organización.

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      “Nos movemos hacia modelos organizacionales que no sólo se focalizan en la obtención de beneficios económicos y el cumplimiento normativo, si no que integran valores éticos, ambientales y de buen gobierno en un triple e indisoluble nuevo paradigma de gestión empresarial, cuyo eje son las personas”.

      Daniel Tapial.
      Business Development Director.

      Por ello, entendemos el Bienestar Organizacional desde un enfoque constructivo, integrador y global que mejora la salud y el bienestar de los empleados y les ofrece entornos laborales que les permiten desplegar sus fortalezas individuales y colectivas. En Full Audit acompañamos a las organizaciones a alinear el bienestar de las personas con su estrategia de negocio para generar entornos laborales que generan cambios y movimientos sostenibles que contribuyen a la mejora continua.

      Nuestra trayectoria, experiencia, especialización y reconocimiento de las principales compañías nos hacen líderes y referentes del mercado en el área de la Seguridad y Salud Laboral y el Bienestar Organizacional.

      Para ello contamos con un enfoque diferencial por el que:

      • Escuchamos y entendemos las necesidades y la realidad de nuestros clientes.
      • Nos implicamos en primera persona para aportar soluciones adaptadas y personalizadas que partan de nuestro conocimiento profundo y experiencia en distintos sectores.
      • Generamos una relación cercana y de largo plazo.
      • Estimulamos de manera continua para seguir consiguiendo nuevos objetivos de Salud y Bienestar Organizacional.

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